영종공감복지센터 직원 채용 공고
본 기관에서는 아래와 같이 신규직원을 채용하고자 하오니 영종지역의 사회복지 발전을 위해 함께해 주실 분들의 적극적인 지원 바랍니다.
채용분야 및 인원 |
사회복지사 1명 |
자격요건 |
◦ 사회복지사 자격증 취득 후 사회복지 실무 경력 만 3년 미만인 자(신입, 경력 무관) ◦ 운전면허 소지자(실제 운전 가능자) ◦ 임용예정일(2022년 7월)기준 정년(만60세)에 도달하지 않은 자 ◦ 사회복지사업법에 따라 사회복지시설 종사자 결격사유에 해당 되지 않는 자 (사회복지사업법 제35조의 2) |
제출서류 |
1. 응시원서, 자기소개서 각 1부 (본 기관양식) 2. 개인정보 수집 및 활용 동의서 1부 (본 기관양식) 3. 사회복지사 자격증 사본 1부 4. 관련 자격증 사본 각 1부(운전면허증 포함)
- 이하 면접전형 합격자 제출 서류 - 5. 최종학력 증명서 1부 6. 건강보험자격득실확인서(경력 확인용) 1부 (해당자에 한함) 7. 경력 및 재직 증명서 각 1부 (해당자에 한함) 8. 병적증명서(해당자에 한함) * 제출서류는 스캔 자료로 제출 후, 면접 전형자에 한해 원본 제출 ※ 응시분야-응시자명으로 하나의 파일에 정리하여 제출 ex) 사회복지사-홍길동 ※ 접수 시 제출서류가 미비하거나 본 기관 양식을 사용하지 않을 경우 접수불가 |
지원기간 및 방법 |
◦ 접수기간 : 2022. 6. 9.(목) ~ 06. 24.(금) ◦ 접수방법 : 이메일 접수 (moving0309@naver.com)2022. 6. 24.(금) 18:00까지 도착분에 한함 |
심사방법 |
◦ 서류전형(1차) : 법정자격요건, 서면심사 (합격자 발표 2022.6.28.(화) 예정) / 개별통보 및 홈페이지 공지) ◦ 면접시험(2차) : 직무수행에 필요한 자질과 적격성 여부 (1차 합격자에 한함) 2022. 6. 30.(목) 예정 * 시간은 추후 개별 공지하며 일정은 변경될 수 있음 ◦ 최종합격자발표 : 심사 및 채점 배점표의 합산 성적의 고득점자 순으로 결정 (면접대상자에 한하여 개별통보 및 홈페이지 공지) ※ 최종합격자에 대해 신원조회 후 채용 |
근무조건 |
◦ 고용형태 : 정규직 ◦ 근무시간 : 주 5일(09:00~18:00) 40시간 근무/ 휴게시간 12:00~13:00 * 기관사정에 따라 휴일 근무 시 탄력 및 대체근무 적용 ◦ 4대보험 및 퇴직금, 내규에 의한 직원복리후생 ◦ 급여수준 : 인천시 사회복지시설 운영 공통안내에 의함 ◦ 채용일정 : 2022년 7월중 예정 ◦ 근무일정 : 2022년 7월중 예정 ◦ 시용 및 수습기간 3개월 적용 |
기 타 |
◦ 심사일정 및 장소는 사정에 따라 변경될 수 있음. ◦ 응시원서 작성 및 기타서류 제출 시 허위기재, 착오·누락, 연락 불능으로 인한 불이익은 응시자의 책임입니다. ◦ 입사지원서 양식을 임의로 변경할 시 양식 미준용으로 불이익이 있을 수 있음을 안내합니다. ◦ 접수완료 후에는 제출서류를 수정하거나 취소할 수 없으며, 서류 위·변조 등 부정행위자 및 사실과 다른 경우에 대해서는 합격을 취소 또는 무효로 합니다. ◦ 해당 분야에 적격자가 없는 경우 채용하지 않을 수 있으며, 최종합격자로 결정되더라도 신원조회, 채용신체검사 등에서 부적격으로 판명 될 경우 합격이 취소될 수 있습니다. ◦ 지원자가 1인일 경우에도 면접심사를 통해 채용할 수 있습니다. ◦ 제출된 입사지원서는 2차 합격자 공고일 이후 7일 이내에 분쇄 폐기되며, 2차 합격자의 서류에 대해서는 최종합격자 공고 후 7일 이내에 폐기됩니다. ◦ 허위사실기재, 기재착오 및 누락, 연락불능, 자격 미비자 지원 등에 따른 불이익은 모두 응시자의 책임으로 합니다. ◦ 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 최종합격자가 임용포기· 합격취소· 임용결격사유 등의 사정으로 결원을 보충할 필요가 있을 경우에는 차순위 (또는 예비후보자)로 합격자를 결정할 수도 있습니다. 단, 차순위자가 인사심의 기준 자격미달시 채용 재공고를 시행할 수 있습니다. 문의사항 박상혁 과장 (☎032-751-7511) |
2022. 6. 9.
영종공감복지센터장